劳动光荣、技能宝贵、创造伟大！高质量发展需高质量劳动创造

东莞石龙律师获悉

劳动应受尊崇，技艺尤为珍贵，创新则更显伟大。在4月28日，国家领导人于中华全国总工会成立百年之际及全国劳动模范和先进工作者表彰大会上发表的重要讲话中，提出了“实现高质量发展必须依靠高质量的劳动成果”这一重要观点，并着重指出“必须集中力量促进高质量发展，激发广大职工及劳动人民的积极性，鼓励他们为国家建功立业，推动创新创造”。目前，科技革命与产业变革正迅速推进，人工智能等新兴技术正处于蓬勃发展的阶段，新兴产业和新业态也在加速成长。为了实现以高质量的发展推动中国现代化进程的目标任务，我们必须充分调动工人阶级和广大劳动人民的创新和创造力，通过高质量的劳动成果，汇聚起推动国家强盛和民族复兴伟大事业的强大力量。

1.什么是高质量的劳动创造

马克思主义的劳动理论指出，劳动不仅塑造了人类的本质，而且推动了“全面发展的人”的诞生。劳动构成了人类生存的根本途径，同时也是社会得以存在和发展的基石。马克思主义理论正是在对劳动发展历程的深入研究之中，揭示了理解整个社会发展历史的根本途径。高质量劳动成果的创造，是对以人工智能技术为标志的科技革命和产业变革向纵深推进的积极响应，是对根据实际情况培育新型生产力的具体实践，也是为了满足人民群众对美好生活需求不断提升的积极努力。这体现了广大职工群众以主人翁的气概，投身于中国式现代化建设事业的伟大创造精神。

高质量的劳动成果主要由创新引领，这种创新是衡量劳动创造价值的最鲜明标志，充分体现了创新作为首要推动力、人才作为首要资源的理念。在技术创新领域，广大职工群众扮演着核心角色，他们不仅是科技创新成果的实践者，更是推动科技创新不断前进的关键力量。解决经济发展中的深层矛盾与问题，提升经济自我发展的动力与生机，亟需强化创新这一核心驱动力，推行创新引领的发展战略，通过高水平的劳动创造促进动力、效率、质量的变革。正如马克思在《贫困的哲学》中所言：“手摇磨盘的时代属于封建领主，而蒸汽动力的磨盘则标志着工业资本家的时代。”要实现以高品质劳动提供更优质服务，加速推进高水平的科技自主发展，并在自主创新领域取得新的进展和飞跃，我们务必借助科技创新来实现超越、转型、飞跃式进步和优势重塑，进而孕育出标志着一个新时代生产力的全新“手推磨”和“蒸汽磨”。

高质量的劳动成果源于人主体作用的充分发挥。在生产力中，人是最为活跃的元素，也是最具决定性的力量。马克思曾强调：“核心生产力，即人类自身”。恩格斯则提出：“生产力的两大支柱，即人的力量和物质的力量。”然而，若物质的力量脱离了人的力量，便无法发挥其应有的作用。高水平的劳动成果体现为，劳动者在生产关系中扮演的核心角色得以充分展现，其生产的商品具备更强的竞争力和创新能力，劳动者的价值和贡献得到了充分的认可与实现，这不仅为经济模式的转型和高质量的发展提供了坚实的人才、智慧和创新的支撑，而且也成为广大劳动者追求美好生活的重要途径。

高质量的劳动成果代表着更高品质、更高效能以及更先进的创造方式。在中国特色现代化进程中，我们追求的是更高质量的发展、更高品质的生活、全体人民共同富裕的目标，以及不断拓展人民的精神生活，这些要求对劳动创造提出了更为严苛的标准。我国当前社会的主要矛盾已转变为人民群众对更加美好生活的需求与当前发展不平衡、不充分之间的冲突东莞石龙律师，这种美好生活需求涵盖了对于更加多样化、丰富的劳动成果、更为科学、舒适的劳动形式以及更充分展现市场价值的劳动成果的渴望。广大职工群众在追求高质量劳动创造的过程中，不仅需要怀抱对劳动的热爱、保持勤奋的态度、坚持诚实的原则、勇于进行创新劳动，而且还需勇于投身创业、大胆进行创新、擅长进行创造。他们应致力于提高劳动创造在人文素养、科技含量和价值容量方面的水平，用辛勤的双手和智慧的头脑共同编织美好的生活。

2.高质量发展与高质量劳动创造之间的关系

高质量发展是一种以高质量充分就业、提升劳动生产率、投资回报率和资源配置效率为基础的进步，它体现了人力资源在推动实体经济持续发展中的角色不断优化，并在本质上与高质量劳动成果的创造紧密相连。国家领导人强调，在本次会议中，必须将发展新型生产力与新发展理念紧密结合，大力推广各类建功立业及群众性创新创造活动。同时，要组织并引导广大劳动者坚守岗位，在传统产业的转型升级过程中迎难而上，在新兴产业的壮大过程中勇于开拓，并在未来产业的培育与成长过程中敢于探索，以此不断为构建新的发展格局和推动高质量的发展提供源源不断的动力。基于此观点，我们认识到，高品质劳动力的核心在于“集中力量推动高质量发展”，追求的宗旨是“为塑造新的发展格局、持续推动高质量发展源源不断地注入新的活力”，而实现这一目标的途径则是“在传统产业的转型升级过程中迎难而上，在新兴产业的成长壮大过程中勇于开拓，以及在未来产业的培育和发展过程中敢于探索”。

高品质的劳动成果为经济增长带来了新的活力。推进发展是至关重要的，它是治理国家、繁荣国家的首要任务。在新时代，追求高质量发展成为了我们必须坚守的原则，它不仅是我们国家经济发展的显著特征，更是我们实现中国式现代化的核心使命。为了达成这一宏伟目标，我们迫切需要激发新的创新力和动力源泉，而广大的劳动者群体正是推动这一进程中最积极、最关键的力量。优质的劳动成果，依托科技创新的力量，培育出新的发展动力，进一步推动数字经济与实体经济的深度融合，实现更高效的发展，加速新兴服务业和消费产业的升级步伐，从而塑造我国经济发展的新动力和新优势。

高质量劳动的产出是促进新型生产力成长的根本需求。新型生产力的进步是引领经济高质量发展的关键环节。伴随着新型生产力的迅速壮大，众多新兴业态、产业和模式纷纷出现，为优质劳动创造提供了宽广的展示平台。新质生产力以创新为核心驱动力，展现出高科技、高效率、高品质的特点，这种先进的生产力形态对劳动成果的质量、效率、形式提出了更高的标准，同时也推动了劳动技术及业态模式的创新，对劳动成果及劳动效率的提升提出了新的要求，并为劳动者、劳动工具、劳动对象及其优化组合的升级提供了明确的发展方向。推动传统产业的升级换代、促进新兴产业的蓬勃发展、以及未来产业的孵化成长，均离不开高水平的劳动力贡献。

在全球经济的大潮中，高质量劳动的产出成为赢得竞争先机的关键所在。经济竞争的核心在很大程度上取决于劳动创造的较量，只有掌握了处于时代前沿的高品质劳动成果和具备高素质的劳动者队伍，才能在全球竞争中独占鳌头。目前，国际形势错综复杂，外部冲击的力度也在不断增大。遭遇挑战和变革之际，我们亟需通过高水平的劳动成果来促进经济的稳步增长，同时，要充分调动广大劳动者作为中坚力量的积极性，挖掘并培育一批具备高素质技能的专门人才、技艺精湛的大国工匠以及尖端科技领域的杰出人才。

3.高质量的劳动创造从何而来

紧跟科技革命与产业变革的步伐，我们必须全面提高劳动者的综合素质，这是中国工人阶级作为“最先进的阶级”，始终位于时代前沿的必然趋势和要求。为了达成高水平的劳动成果，必须紧密围绕执行国家发展战略，即科教兴国、人才强国和创新驱动发展，大力推动职工素质提升工程，鼓励广大劳动者持续学习，不断提升个人能力，致力于打造一支具备知识、技能和创新能力的劳动者队伍。

积极推进员工素质提升工程，广泛倡导尊重、爱护、敬重和任用人才的风气，积极培育具有战略眼光的科技人才、科技领域的杰出人才、具有创新精神和创业能力的人才、掌握高超技能的人才以及创新团队，特别重视一线创新人才和年轻科技人才的培养，致力于打造一支高素质的产业新生力量和技艺精湛的技术人才队伍。深入挖掘高素质产业技能人才培养的新模式，逐步构建以企业为主导、职业院校为基石、政府助力与社会广泛参与相融合、得到社会广泛认可的多元化高技能人才培育体系及技能养成机制，激励更多劳动者，尤其是年轻一代，坚定地走上技能成就自我、技能报效国家的道路。始终以培育更多大国工匠和各级工匠人才为核心，推动一流产业工人队伍的全面建设。积极推动职业教育发展，全面深入执行职业教育与产业深度融合的赋能提升策略，致力于培育具备创新精神、复合能力和实际应用技能的技术型人才。在制造业领域，全面推广具有中国特色的新型学徒制度，全力培育制造业所需的技能人才。

完善职工成就事业、开拓创新的机制。强化各类人才的培养、运用、竞争及激励措施，充分激发广大职工群体的劳动激情和创造潜力。积极调动科研工作者、创新型人才、基层劳动者、制造业从业者、农村务工人员的主动性和创造力，促使创新智慧源源不断涌现。致力于培育出更多的劳动榜样和杰出工匠，同时持续优化劳动模范与工匠进行传承与指导的工作平台及途径，以更充分地展现劳动模范、杰出工匠及高技能人才的示范和引导作用。大力推广全国性的劳动技能竞赛活动，不断加速公共实训基地与工匠学院的建立，提升产业工人在各类评选中的参与比例，促进产业工人社会地位与报酬的显著提升，激发广大劳动者磨砺高超技艺、充分发挥个人才能，鼓舞职工坚守岗位、勇于创新、勇攀高峰。

加强职工在发展过程中的参与度，并确保他们能够共享发展带来的利益。工人阶级及广大劳动者群体，作为社会财富的基石，是推动全体人民共同富裕实现显著实质性进步的关键力量，这一点必须首先在亿万劳动者中得到体现。我们始终秉持以职工为核心的工作理念，致力于推动职工的全面进步，特别关注一线工人、农民工以及生活困难的职工群体，努力消除那些阻碍劳动者参与发展、共享发展成果的种种障碍。促进劳动法规的优化，加强以职工代表会议为核心的企业和单位民主管理体系的构建，主动营造和谐的劳资关系，切实保障员工的合法权益，力求使劳动者享有尊严的劳动和全面成长，显著增强职工群体的成就感和满足感、幸福感。积极倡导劳动尊贵、知识尊崇、人才珍贵、创造伟大的时代精神，致力于构建一个崇尚劳动、崇尚知识、崇尚人才、崇尚创造的良好氛围。努力健全多元化、灵活性的社会保障体系，以优化就业和劳动环境，协调城乡就业政策，消除制约劳动力、人才流动的体制机制障碍，鼓励广大劳动者积极投身就业、勇敢投身创业。有序提高劳动、技能、知识、创新等要素在收入分配中的权重。

涂小雨石龙镇律师，河南省中国特色社会主义理论体系研究中心的研究员，同时也是河南省委党校哲学教研部的主任和教授。

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