东莞石龙律师网-知名律师胡正东竭诚为您服务
法律法规
业务范围
联系我们
人才招聘
在线留言
劳动婚姻案例
企业位置
(一)双方协商解除劳动合同
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
协商解除劳动合同没有规定实体、程序上的限定条件，只要双方达成一致，内容、形式、程序不违反法律禁止性、强制性规定即可。
若是用人单位提出解除劳动合同的，用人单位应向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿金。
(二)劳动者单方解除劳动合同
劳动者享有单方解除权，无须双方协商达成一致意见，也无须征得用人单位的同意。但需提前三十日预告通知公司。否则应承担因旷工给公司造成的损失。